林西联社组织开展ldquo五小建设

5月23日下午，联社工会组织机关部室负责人及部分信用社主任到大井信用社观摩“五小建设”，并邀请联社领导班子出席本次活动。

活动期间，联社工会组织召开座谈会，会议由联社副主任、工会主席于荣鑫同志主持。会议听取了大井信用社主任王福军同志有关网点营业厅、职工宿舍、食堂改造和员工活动室、菜园、蔬菜大棚建设等方面的汇报。

在听取汇报后，联社党委书记、理事长发表重要讲话，他指出联社组织部室经理和部分信用社主任到大井信用社观摩“五小建设”，目的是为了相互学习交流“五小建设”经验，为职工创建更加舒适的工作和生活环境，做细做实职工服务工作，持续提升职工的获得感和满意度，积极打造独具特色的企业文化，着力提升企业的凝聚力和向心力。

他说，大井信用社在联社的关心支持和本网点干部职工的共同努力下，网点建设取得了很好的成绩，彻底改变了以往房屋老旧、空间狭窄、生活拥挤的面貌，经过全面改造，现在大井信用社有了明亮的营业厅、温暖的宿舍、宽敞的餐厅、平整的院落，职工活动室、标准档案室、院内车库都建设得很好，大井信用社干部职工还齐心协力开辟了一片菜园，建造了一座日光温室大棚和一间猪舍，职工一年四季都能吃到有机的新鲜蔬菜。通过建设菜园，不仅锻炼了身体，丰富了业余生活，更促进了干部职工之间的感情。

最后，理事长强调，其他基层社要学习借鉴大井信用社的成功经验，以关心和爱护员工为出发点和落脚点，根据各自实际做好“五小建设”，切实提升员工的幸福指数，积极打造共建共享、和谐共荣的美丽农信社。（供稿人：刘小军）

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